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ネクストユニオン退職代行の口コミは?評判や料金などをご紹介!

退職代行

退職を考えているけど、どうやって会社を辞めようか迷っているあなたへ。

実は退職って、ひとりで考えるのって、とっても大変なんです。

退職理由を考えたり、会社とのやりとりなど、やることがたくさんあって悩みは尽きないですよね。

そんな時ネクストユニオンのサービスを使えば、あなたにぴったりの対応をしてくれます。

この記事を読めば、ネクストストユニオンの退職代行がどんなメリットをもたらしてくれるのか、わかりますよ。

目次

ネクストユニオン退職代行の評判をご紹介

退職代行

ネクストユニオンの退職代行サービスは、実際に利用した人から高い評価を得ています。

一つずつ詳しく見ていきましょう。

評価①:利用者から全体的に高い評価を得ている

ネクストユニオンの退職代行は、利用者からの評価が非常に高いことが特徴です。

実際の口コミでは、「スムーズに退職できた」「親身に対応してくれた」といった良い評価が目立ちます。

  • 確実に退職できる
  • 精神的なストレスが少ない
  • 手続きがスピーディーに進む

こうした点が高く評価されていて、利用者の満足度は非常に高いと言えます。

評価②:サポート体制がしっかりしている

ネクストユニオンの高評価の理由には、万全のサポート体制があります。

専門のスタッフが手厚くサポートしてくれるので、安心して手続きを任せられるのが魅力です。

  • 男女専用の同性スタッフの配置
  • 24時間365日の電話相談対応
  • 企業との直接交渉の代行

万が一何かあっても、きめ細かいサポートでフォローアップしてくれますよ。

評価③:トラブル対応の実績が豊富

ネクストユニオンにはトラブル対応の豊富な実績があり、それが利用者の安心感につながっています。

会社側が退職を渋ったり、不当な要求をしてきたりしても、きちんと対処してくれるのです。

  • 会社の退職渋りへの対応
  • 希望退職日の調整
  • 懲戒解雇など不当解雇への対処

つまり退職代行だけでなく、様々な労働問題にも対応できる力があるわけです。

トラブルが起きても安心して任せられるのが、ネクストユニオンの大きな強みです。

ネクストユニオン退職代行の特徴をご紹介

退職代行

ネクストユニオン退職代行サービスの特徴として、

  • 労働組合が運営している
  • 男女専用スタッフによる対応
  • 日本退職代行協会の特級認定を取得

などが挙げられます。それぞれ詳しく見ていきましょう。

特徴①:労働組合が運営している

ネクストユニオンの退職代行は、労働組合が運営しているため専門性が高く安心して利用できます。

労働組合は従業員の権利を守ることを目的にしているので、あなたの退職手続きも公正に行われるでしょう。

  • 労働関係の法令に詳しい
  • 会社に対して交渉力がある
  • 従業員の立場に立って対応してくれる

会社に退職を渋られても、適切に対処してくれるわけです。

あなたの大切な人生設計に関わることだからこそ、安心して任せられるサービスを選びましょう。

特徴②:男女専用サービスで同性スタッフが対応してくれる

ネクストユニオンには男性専用と女性専用の二つのサービスがあり、同性のスタッフが担当してくれます。

退職理由や職場の人間関係など、デリケートな内容を話さなければならない場合があります。

そんな時に異性の相手だと話しづらいですよね。同性のスタッフならオープンに話せるでしょう。

  • 恥ずかしがらずに本音を話せる
  • 共感を得やすい
  • 細かい事情も理解してもらえる

同性スタッフに退職手続きを任せれば、精神的にも楽になれるはずです。

特徴③:日本退職代行協会の特級認定を取得している

ネクストユニオンは日本退職代行協会から「特級認定」を受けていて、サービスの品質が保証されています。

特級認定を取得するには、以下の厳しい基準を満たす必要があります。

  • 一定年数以上の実績がある
  • 規定の審査基準に合格している
  • 不適切な事例がない

様々な審査と厳格な管理のもと、高い水準のサービスを維持していると評価されているわけです。

退職は人生の大きな節目です。そんな大切な手続きを、信頼できる会社に任せたいものですね。

ネクストユニオン退職代行を利用する手順

退職代行

ネクストユニオン退職代行サービスの利用手順は、大きく3ステップに分かれています。

順を追って見ていきましょう。

手順①:無料相談を行う

まずは無料相談からスタートです。

ネクストユニオンの専門スタッフに、あなたの状況を相談しましょう。

この無料相談は予約不要で、メールかLINEで気軽に受けられます。

無料相談では以下のようなことを確認します。

  • 退職理由や状況の確認
  • サービス内容や料金の説明
  • 不安な点や疑問点の解消

不安に思うことがあれば、何でも質問してみてくださいね。

手順②:支払い手続きを完了させる

無料相談で納得できたら、次は支払い手続きを済ませます。

クレジットカードや銀行振込など、あなたに合った支払い方法を選べます。

基本料金は以下の通りです。

支払いが完了すれば、あとは退職代行の実施を待つだけです。

手順③:退職代行サービスを実施する

支払い手続きが済めば、あとはネクストユニオンのスタッフに一任するだけです。

あなたに代わって、会社に対して書面の提出や交渉を行ってくれます。

専門スタッフが手続きを進めてくれるので、自分一人で行うよりもストレスがかかりません。

退職が完了したら、ネクストユニオンからあなたに連絡が入ります。

ネクストユニオン退職代行利用時の注意点

退職代行

ネクストユニオンの退職代行サービスを利用する際は、いくつか注意すべき点があります。

注意点①:追加料金が発生しないことを確認する

まず最も重要なのが、サービス利用時に追加料金が発生しないかどうかを確認することです。

事前に料金を明確にしておかないと、トラブルのもとになりかねません。

実際に、追加料金が発生するケースとしては以下のようなものが考えられます。

  • 会社との交渉が想定以上に難航した場合
  • 訴訟などの法的手続きが必要になった場合
  • 書類の作成や送付に追加費用がかかった場合

ネクストユニオンでは、無料相談で料金プランを丁寧に説明してくれます。

その際に、追加料金が発生しないかどうか確認しておきましょう。

注意点②:退職代行サービスの範囲を理解する

次にネクストユニオンの退職代行サービスが、どこまでカバーしてくれるかの確認が必要です。

退職代行の範囲を把握しないと、思わぬ問題が出てくるかもしれません。

具体的には以下の点を、事前に確認しておくべきでしょう。

  • 会社への書面提出はどこまでサポートしてくれるのか
  • 退職後の手続きなどもフォローしてくれるのか
  • トラブル発生時の対応範囲はどこまでなのか

サービス範囲外のことは、自分で行わなければなりません。

無料相談のときに、サービスの範囲を確認にしておくのが良いですね。

注意点③:転職サポート等の付加サービスを確認する

最後に、ネクストユニオンの付加サービスについても確認しておくのがよいでしょう。

ネクストユニオンでは退職代行だけでなく、転職支援サポート(無料)なども用意されています。

他にどんなサービスがあるか、自分の望むサービスがないかどうか確認しておきましょう。

ネクストユニオン退職代行と他社サービスの比較

退職代行

ここではネクストユニオンと他社の退職代行サービスを比較し、それぞれの違いや特徴を見ていきます。

ポイント①:ネクストユニオンと他社サービスの比較ポイント

まずは他社サービスと何を比較すればよいか確認しておきましょう。

  • 運営主体(労働組合か民間か)
  • スタッフの専門性と対応力
  • 料金体系とコストパフォーマンス
  • 男女別やプライバシー対策の有無
  • アフターフォローの体制
  • 実績やユーザー評価

これらの点を基準に、ネクストユニオンと他社のサービスを比べてみるのがいいですよ。

ポイント②:独自サービスの有無

ネクストユニオンの最大の特徴は、労働組合が運営していることです。

会社との交渉力が高く、従業員目線での対応が期待できます。

また男女専用のサービスで、プライバシーが守られる点も大きな強みです。

一方の他社サービスは民間企業が運営していることが多く、この辺りがネクストユニオンとの大きな違いです。

24時間対応の電話サポートやトラブル対応力に長けている点も、ネクストユニオンの魅力でしょう。

ポイント③:コストパフォーマンス

一方でネクストユニオンの弱点は、料金がやや高めであることです。

しかしその分サービス内容が手厚く、交渉力や対応力が高いことを考えれば、コスパはいいと言えます。

料金が高めな分、しっかりと質の高いサービスを提供してくれるのが、ネクストユニオンのポイントです。

なお、できるだけ安く済ませたい方向けに、料金の安い退職代行サービスを紹介しておきますね。

退職代行サービス名料金特徴
CLEAR(クリア)18,000円即日退職可能
ABAYO(アバヨ)22,000円即日退職可能、無料相談可
モームリ22,000円無料相談可
全額保証、退職率100%

ポイント④:ユーザーレビュー

最後に、実際のユーザーレビューに基づく評価を見てみましょう。

ネクストユニオンは、Googleのレビューで4.1と高評価を得ています。

  • 安心して任せられた
  • スタッフの対応がよかった

といった良い口コミが多数あります。

一方で、

  • 料金が高すぎる
  • 対応が遅い

などという指摘もありました。

ただ他社のサービスと比べても、ネクストユニオンの方が総合的に評価は高めでした。

ネクストユニオン退職代行のよくある質問をご紹介

ネクストユニオン退職代行を利用するメリットは何ですか?

ネクストユニオン退職代行の最大のメリットは、労働組合が運営しているため、退職に関する高い専門性と安心感を提供してくれる点です。男女専用のスタッフが対応してくれるため、安心して相談できます。また日本退職代行協会からの「特級認定」を取得しているので、サービスの品質が高いことも大きなメリットです。

ネクストユニオンを利用した退職の手続きの流れはどうなっていますか?

退職代行の手続きは、大きく3つのステップで進みます。まず無料相談を通じて、あなたの状況をネクストユニオンの専門スタッフに相談します。納得がいったら、支払い手続きを行い、退職代行サービスの実施を待ちます。あとは退職手続きが完了した連絡を待つだけです。

ネクストユニオン退職代行の料金はどのくらいですか?追加料金は発生しますか?

ネクストユニオンの退職代行サービスの料金は、男の退職代行(26,800円)、わたしNEXT(29,800円)です。追加料金が発生するかどうかは、会社との交渉状況や、法的手続きが必要になった場合など、個別の状況によります。ネクストユニオンでは、無料相談で料金プランと追加料金の可能性について丁寧に説明してくれます。

ネクストユニオンの会社概要

会社概要

サービス実施者名合同労働組合「退職代行toNEXTユニオン」
担当者名鈴木 良典
販売事業者toNEXTドットジェイピー(to-NEXT.jp)
住所〒107-0062
東京都港区南青山2-2-15
メールinfo@otoko.to-next.jp
公式サイト男の退職代行(男性向け)
わたしNEXT (女性向け)

ネクストユニオン退職代行のまとめ

この記事では、ネクストユニオン退職代行サービスの

  • 特徴
  • 利用手順
  • 評判や口コミ
  • 注意点

などを紹介しました。

ネクストユニオンのサービスは、

  • 専門性が高く安心して利用できる
  • 男女専用スタッフによる親身な対応
  • 日本退職代行協会の特級認定を取得している

などの信頼性の高さが大きな特徴でした。

ネクストユニオンのサービスを利用すれば、退職の手続きをストレスなく進められるでしょう。

「顧客満足度No1」のネクストユニオン退職代行サービスを、ぜひ利用してみてください!

 


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